测试工程师在IT行业中是相对新兴且高薪职业,对于外行人来说,测试工程师也只停留在片面的了解,烟台达内培训小编在这里整理了测试工程师工作现状和发展分析,希望能帮助到大家.

软件测试行业在国内现状?
测试和开发的关系?
软件测试前景如何,待遇好吗?
测试对于每个公司都是必备团队,但却又如此鲜为人知,今天师姐就从专业角度为你揭示软件测试详细信息
01.软件测试行业在国内现状
在市场稳定的国外,软件测试人员与软件开发人员的岗位比例是1:1.比尔盖茨也曾说过"很多人认为微软是一家软件开发公司,而事实上,我们是一家软件测试公司".
但是在中国的很多软件企业存在着重开发、轻测试的现象.国内很多企业只有1-2个测试人员,或者干脆没有测试人员配备.
造成日后的软件产品的质量问题频出,很多公司都表示市场上软件测试人员实在太少,想聘请也没有这方面的人才,所以只好让开发人员再去充当测试工程师.
02.测试和开发的关系
有的人喜欢创造世界,他们做了程序员.
有的人喜欢拯救世界,他们做了测试员.
1.工作内容
软件测试:在开发软件中找到bug,比如自动化测试、UI测试等等.烟台达内培训采用全球领先的O2O互联网+教学,双师授课,实现了"一讲三串",即讲一遍,串讲三遍,保障学习效果.
软件开发:写代码,码代码,敲代码...
2.知识体系
软件测试:学习测试工具QTP、禅道等,知识面要广,心思要缜密,考虑到实际可能发生的一切.
软件开发:Java、C、.net、PHP等等,精通语言、精通算法.
3.发展前景
开发前景一直以来持续优秀的高薪传统,这里不再赘述.
测试,近些年逐步重视用户体验度的今天,软件测试也逐渐被各个公司所倚重.各公司对测试人员的招聘也在加大力度.
所以,薪资的高低完全取决于能力的强弱,测试再也不弱于开发.
03.软件测试前景如何,待遇好吗?
一条是走技术加管理的路线,也就是说当你达到中级测试工程师的水平后,有了一定的行业背景及管理经验,就可以从事管理类的工作,比如担任测试经理的工作.这样工作的重点就集中到项目管理及人员分配上,所以就更加弱化对编程的要求.
另一条是走纯技术路线,就是所谓的高级测试工程师,要求这类人有较强的编程能力,可以设计开发自动化测试工具.
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