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达内15周年:坚持梦想,传递力量
- 发布:达内科技
- 来源:达内科技
- 时间:2017-11-16 09:43
9月17日,达内科技集团15周年年庆暨青春榜样颁奖盛典在北京国家会议中心隆重举行.全国的达内员工代表、院校合作伙伴、企业合作伙伴和众多媒体朋友欢聚在此,共同回顾这一路走来,达内和达内人的风雨兼程 - 传递力量,不负使命.
【中央电视台着名主持人水均益和达内总裁助理高玮担任达内华诞庆典活动嘉宾主持】
一个好的企业,必定经得起质疑,也担得起荣誉.达内这一路走来,风风雨雨,有质疑,也有夸赞.但在在庆典现场,达内公布了一组数据,让与会人更加明白:论培训,达内科技也许不是最好的,但不会有比达内更好的!达内的教学中心截止到目前为止已遍布全国53个城市,中心数量达171个,8000名员工分布在全国各中心,年培训学员数量超过10万,是目前中国最大的IT职业教育平台,成为职业教育领域当之无愧的独角兽.
【达内教育集团总裁韩少云分享:缔造年轻人的中国梦】
韩总说,在达内人的心目中,企业的社会责任和价值分成两块.第一块是蕴含于企业本身之中的社会责任和价值.学生们在达内的学习时间虽然短暂,但他们在这里获得了成长,职业技能水平在提高,眼界在开阔,信心在增加,志向更远大.他们成功就业,实现职业梦想,这就是达内科技作为职业教育企业本身的社会责任和价值.15年来,达内最引以为傲的并不是漂亮的财务数据,也不是获得各种荣誉,而是改变了50万学员命运,帮助他们实现了各自的职业梦想,找到一份满意的工作.
【10位获得达内"追梦榜样"的学员合影】
【5位获得达内"圆梦榜样"的学员合影】
15年来,达内科技在黑暗中探索,在实践中不断创新,采用全球领先的O2O互联网+教学,双师授课,一串三讲,日练、周测、月考,控制学员学习过程,注重磨炼学员基本功.同时,达内实行的"因材施教,分级培优"教学模式,切实保障各个阶段学员的学习效果,实现了教育培训的最高境界.
目前,达内拥有700名专属就业顾问,多元化就业形式,全方位优质就业服务.作为业界唯一一家拥有8万家以上的招聘雇主合作企业,达内通过年度订单招聘、月度双选招聘、定向上门保障、专场招聘等方式来保障学生顺利就业.目前,达内学员入职的企业覆盖了世界500强、中国软件百强、知名互联网公司、国内500强等众多企业.
十五载风雨兼程,十五年砥砺前行,达内教育用了15年的时间,坚持梦想,传递力量.50万学员是它的见证,各方的好评是它的荣光!
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- 时间:2017-11-16 09:43
9月17日,达内科技集团15周年年庆暨青春榜样颁奖盛典在北京国家会议中心隆重举行.全国的达内员工代表、院校合作伙伴、企业合作伙伴和众多媒体朋友欢聚在此,共同回顾这一路走来,达内和达内人的风雨兼程 - 传递力量,不负使命.
【中央电视台着名主持人水均益和达内总裁助理高玮担任达内华诞庆典活动嘉宾主持】
一个好的企业,必定经得起质疑,也担得起荣誉.达内这一路走来,风风雨雨,有质疑,也有夸赞.但在在庆典现场,达内公布了一组数据,让与会人更加明白:论培训,达内科技也许不是最好的,但不会有比达内更好的!达内的教学中心截止到目前为止已遍布全国53个城市,中心数量达171个,8000名员工分布在全国各中心,年培训学员数量超过10万,是目前中国最大的IT职业教育平台,成为职业教育领域当之无愧的独角兽.
【达内教育集团总裁韩少云分享:缔造年轻人的中国梦】
韩总说,在达内人的心目中,企业的社会责任和价值分成两块.第一块是蕴含于企业本身之中的社会责任和价值.学生们在达内的学习时间虽然短暂,但他们在这里获得了成长,职业技能水平在提高,眼界在开阔,信心在增加,志向更远大.他们成功就业,实现职业梦想,这就是达内科技作为职业教育企业本身的社会责任和价值.15年来,达内最引以为傲的并不是漂亮的财务数据,也不是获得各种荣誉,而是改变了50万学员命运,帮助他们实现了各自的职业梦想,找到一份满意的工作.
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15年来,达内科技在黑暗中探索,在实践中不断创新,采用全球领先的O2O互联网+教学,双师授课,一串三讲,日练、周测、月考,控制学员学习过程,注重磨炼学员基本功.同时,达内实行的"因材施教,分级培优"教学模式,切实保障各个阶段学员的学习效果,实现了教育培训的最高境界.
目前,达内拥有700名专属就业顾问,多元化就业形式,全方位优质就业服务.作为业界唯一一家拥有8万家以上的招聘雇主合作企业,达内通过年度订单招聘、月度双选招聘、定向上门保障、专场招聘等方式来保障学生顺利就业.目前,达内学员入职的企业覆盖了世界500强、中国软件百强、知名互联网公司、国内500强等众多企业.
十五载风雨兼程,十五年砥砺前行,达内教育用了15年的时间,坚持梦想,传递力量.50万学员是它的见证,各方的好评是它的荣光!
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